Ежемесячное пособие на ребенка и льготы для матерей-одиночек

Кто по закону считается матерью-одиночкой и на какую помощь может расcчитывать юная мама опосля развода?О юридическом статусе и льготах одиноких мам, также о надеющихся им пособиях ведает юрист Юлия Сакович. Мой супруг умер полтора года назад в автокатастрофе. У меня осталась семилетняя дочь. Считаюсь ли я официально матерью-одиночкой? Нет, одинокой мамой Вы не являетесь. В ежедневном сознании матерью-одиночкой становится неважно какая дама, по любым причинам одна воспитывающая малыша: разведенная, вдовствующая или совсем не имеющая жена. Но идет увидеть, что такие дамы не постоянно владеют юридическим статусом одинокой мамы, дающим право на определенные льготы и пособия. Поэтому до этого всего нужно понять, кто же она таковая – одинокая мама?По закону к данной категории людей отнесены: Женщины, которые родили малыша не в браке не в течение 300 дней опосля расторжения брака, ежели отцовство малыша не установлено соответствующим образом – в добровольном или судебном порядке. Это соединено с тем, что теперешнее законодательство о охране здоровья людей закрепляет право каждой дамы самой решать вопросец о материнстве: рождать ли ей без жена или нет. Женщины, у каких возник ребенок в браке или в течение 300 дней опосля расторжения брака, ежели папой малыша записан супруг или былой супруг, но отцовство оспорено и есть вступившее в законную силу решение суда о том, что супруг(былой супруг)не является папой малыша. Женщины, не вступавшие в брак и усыновившие(удочерившие)малыша. К раскаянию, льготы одиноких матерей не относятся к тем дамам, которые утратили собственных мужей или находятся в расторгнутом браке и по каким-то причинам не получают алименты от былого жена. Также нельзя применить эти льготы к матерям деток, папы которых лишены родительских прав. И это невзирая на то, что мамы приходится воспитывать в этих ситуациях малыша одной и ей была бы очень кстати неважно какая материальная поддержка. Жду появления на свет малыша. С папой малыша расстались, когда он вызнал о беременности; женаты не были. Слышала о каких-либо ребяческих пособиях. Нельзя ли о этом выяснить поподробнее?На какую еще помощь от страны я могу рассчитывать? В первую очередь вы получаете все обыденные виды пособий, связанных с появлением малыша: пособие по беременности и родам; одновременное пособие дамам, вставшим на учет в мед учреждение в ранешние сроки беременности(до 12 недель); одновременное пособие при рождении малыша, каждомесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком по достижении им возраста полутора лет; каждомесячное пособие на малыша. При этом размер ежемесячного пособия на малыша возрастает на 100% на деток одиноких матерей. Для получения пособия нужно обратиться в органы социальной охраны народонаселения по месту жительства с письменным заявлением и указанием сведений о заработках семьи. Отказ в назначении ежемесячного пособия на малыша вы сможете обжаловать в вышестоящий орган социальной охраны народонаселения, назначающий и оплачивающий ребяческое пособие, или в судебном порядке. При вступлении одинокой мамы в брак за ней сохраняется право на получение в завышенном размере ежемесячного пособия на деток, родившихся до вступления в брак, не считая случаев усыновления ее малыша новеньким супругом. Субъекты фе дерации оказывают свою социальную поддержку одиноким мамам: это быть может ежемесячная компенсация на воздаяние расходов в связи с ростом стоимости жизни, оказание естественной поддержки, обеспечение деток до 3-х лет безвозмездными лечебными средствами. В Москве, к примеру, действуют центры ребяческого развития, куда с наслаждением на безвозмездной базе зачислят вашего малыша, обеспечат его канцтоварами и необходимыми для занятий мат-лами, а к праздничку приготовят подарки, включающие в себя продукты кормления, одежду, книжки. Я являюсь одинокой мамой. Собираюсь выходить из декретного отпуска на работу. Бабушка живет в ином городке, и ежели отпрыск будет нередко недомогать, то мне придется посиживать с ним самой. Не могут ли меня уволить за такое неимение на работе?Защищена ли я любым образом от произвола работодателя?И имею ли право на какие-нибудь льготы? Трудовое законодательство предугадывает для вас определенные гарантии. Так, расторгнуть трудовой уговор с одинокой мамой по инициативе администрации можнож лишь в вариантах, предусмотренных Трудовым кодексом РФ. Такое увольнение допускается ввиду ликвидации организации(при всем этом ее правопреемник обязан трудоустроить даму), по состоянию здоровья одинокой мамы или по вине самой дамы(грубое нарушение дисциплины). Конечно, всем охото, чтоб их ребенок рос сильным и здоровым. Но ежели хворь все таки подкосила ваше чадо, то вам как одинокой маме работодателем предоставляется увеличенный до 15 календарных дней оплачиваемый период по уходу за нездоровым ребенком. Если вы воспитываете ребенка-инвалида, вам положены 4 доп оплачиваемых выходных дня за месяц. Согласно Налоговому кодексу РФ, для работающих одиноких матерей, воспитывающих 1-го малыша, предусматривается налоговый вычет в двойном размере за каждый месяц налогового периода. Необходимо подать письменное заявление и документы, подтверждающие ваши права. В случае наличия нескольких деток вычет предоставляется на каждого малыша. Такое предоставление указанного вычета прекращается, когда дама вступает в брак. Налоговый вычет расходов на содержание малыша делается до заслуги детками 18 лет, но может сохраняться и дальше, ежели ваше чадо обучается по дневной форме обучения, является студентом, аспирантом, ординатором или курсантом в возрасте до 24 лет. В последующем году собираюсь дать малышку в ребяческий сад. Слышала, что на данный момент деток записывают не в самом садике, как делали ранее, а в особых комиссиях, и что там громадные толпы народа. Не окажется ли так, что все места в районном саду будут теснее заняты, и нас не возьмут?Имеем ли мы какие-нибудь превосходства? Не беспокойтесь, на то и сделаны комиссии, чтоб умеренно распределять детей по садам района. Но для для таковой категории деток существует определенный порядок приема малыша в ребяческий сад. Во-первых, ребенок ставится на учет не в общую, а в льготную очередь: туда, не считая вас, врубаются детки из многодетных семей и детки неких иных категорий людей. Поэтому без места вы не останетесь – ваш ребенок будет иметь превосходство перед иными детками. Во-вторых, вам положена льгота по ежемесячной оплате сада: вы будете выплачивать лишь 50% от установленной суммы. Для этого нужно брать документ из собеса о том, что вы – льготник, и справку из РЭУ о общем проживании мамы и малыша и предоставить их в дошкольное образовательное заведение. Читайте также: Можно ли уволить беременных, многодетных и матерей-одиночек? Пособие на малыша и отпуск по уходу за ребенком